"Если на меня будет влиять нечто, ограничивающее свободу, я уйду, - сказал Урин в интервью "Российской газете". - Мы об этом договорились с министром, и надеюсь, договоримся со всеми теми, от кого это будет зависеть. Мне нужна полная свобода: вы мне доверяете - я делаю. Я делаю плохо - снимайте меня. Я отношусь к людям, которые никогда не держатся за свое кресло".
Он также добавил, что начинал свою деятельность в Музтеатре Станиславского 18 лет назад с тем же посылом: "Мы сразу договорились с Тителем, Брянцевым и Арефьевым (главреж оперной труппы, главный балетмейстер и главный художник), которые меня и позвали, о следующем: я только пробую себя в музыкальном театре. И если не получится, вы приходите, говорите мне, и на следующий день меня здесь не будет. Ни воевать с вами, ни выяснять отношения - не собираюсь. Был еще ряд условий с моей стороны, но мы договорились, и за эти годы никто и ни разу не нарушал этих правил... Управление - это вопрос договоренности, и от величины театра не зависит".
Также он ранее говорил, что намерен серьезно заниматься творческими вопросами - что ставит театр, кто в этих спектаклях участвует, поет, танцует.
Урин хочет заключить с артистами коллективный договор
Новый гендиректор Большого театра намерен заключить с артистами ГАБТа коллективный договор, с помощью которого можно было бы решать конфликты внутри театра.
Своей главной задачей в Большом театре Урин назвал создание творческой атмосферы, в которой все будет прозрачно и ясно, включая назначения на роли.
"На Западе есть контрактная система, которая предусматривает отношения работника и работодателя, - сказал директор. - В нашем гражданском законодательстве, к величайшему сожалению, нет юридических механизмов, предполагающих ответственности в случае нарушения подобных обязательств".
По его мнению, формально изменить атмосферу в театре указом не получится - от кодекса, навязанного сверху, толку не будет.
"Я должен договориться с артистами театра, записать это в коллективном договоре, и чтобы они за это проголосовали. И пусть нарушения станут предметом не внешних разборок, а внутренних разбирательств. Но для этого руководитель того или иного творческого цеха должен иметь высокий авторитет", - добавил Урин.
Ранее он заявлял, что не будет комментировать последние конфликтные ситуации в ГАБТе (увольнение Николая Цискаридзе и отказ Светланы Захаровой участвовать в постановке балета "Онегин"), пока не разберется в их причинах, а также пообещал устранить эти причины.
В Большом театре снова может появиться художественный руководитель
Урин не исключает, что в театре может появиться должность художественного руководителя: "Все зависит от личности. Если вдруг появится личность, которая будет воспринята и театром, и профессиональным сообществом как лидер, способный художественно руководить всем театром, - почему нет?"
Руководитель театра также отметил, что одной из его главных задач на новом посту будет создание единой команды.
"Рядом должны работать люди, с кем я могу советоваться, вместе думать и вместе решать: как строить театр дальше, - пояснил гендиректор. - И здесь вопрос не их авторитета передо мной, а вопрос их способности предлагать интересные идеи и самим осуществлять эти проекты. Они тоже должны отвечать за конечный результат... Меня даже не интересует, как это будет называться. Мне важно, какой участок работы будут обеспечивать эти люди".
В новейшей истории России (с 1991 года) лишь Владимир Васильев именовался генеральный директор - художественный руководитель Большого театра. Остальные руководители - Владимир Кокорин, Анатолий Иксанов и Владимир Урин - просто гендиректора. На сегодняшний день в Большом театре творческими коллективами руководят - Маквала Касрашвили в опере и Галина Степаненко временно исполняет обязанности худрука балета вместо Сергея Филина.