Специалисты HeadHunter проанализировали отраслевую динамику 13 млн вакансий и 26 млн резюме за последние девять лет, составив прогноз по изменениям спроса и предложения на рынке труда в 2017 году.
Из него следует, что количество рабочих мест увеличится на 8%, а число соискателей - на 21%. В результате на одну вакансию будет приходиться 7,2 резюме.
Наиболее заметный рост числа вакансий прогнозируется в таких категориях, как "рабочий" (23%), "административный персонал" (19%), "управление персоналом" (19%) и IT (17%).
Труднее всего найти работу россиянам будет в сферах продаж (2%), туризма (5%) и юриспруденции (8%).
Исследователи также говорят о потенциальном росте зарплат. По оценке HeadHunter, в текущем году компании планируют поднять зарплату работникам на 8%. Однако с учетом целевого уровня инфляции, установленного ЦБ, который составляет 4%, повышение зарплаты составит те же 4%.
Общее количество вакансий на российском рынке труда в 2016 году по сравнению с 2015 годом увеличилось на 12%.